配当の方針

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配当の方針

会社の配当の方針は作るためにどの程度分割払込みを決定するとき会社の習慣である。

配当の方針は明確に示されるかもしれないまたは投資家は会社が以前作った分割払込みからのそれを推論するかもしれない。 会社が配当の方針を示せば通常ターゲット配当支出の比率の用紙を取る。

会社が配当の方針を示さなかったら投資家はそれを推論する。 投資家が作るためにが本当らしいという仮定は次のとおりである:

  • DPSは少なくとも前年のレベルで配当の切口は可能であることをまたは会社が警告したら(特別な配当を除いて) - 配当カバーなら非常に低速維持されないか、
  • 配当支出の比率が大体一定したレベルで以前維持されたら、同じは将来される
  • カバーが余りに低く下らない限り配当の成長の他のどのパターンも続く。

会社は普通増加は支持できること確信していなければ配当を高めない。 これはそれを配当を高めることが確信していること会社の管理が投資家に信号を送ることができる方法であることを意味する。

逆に、配当の切口は頻繁に会社のビジネスの永久的な悪化の承認である。 時々それはcapexのための現金を保つ必要性だけを反映する。 それがのそれは通常明確である。





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